大部分合同是没有明示工资的具体数额，公司以保密、工资会调整等为借口，不在合同上写明工资，商铺正常合同怎么写才有效这种做法是不合理的，另外没有工资的合同，等同于无效合同。合同上不写工资待遇是不合法律规定的，售房合同丢失的说明怎么写该部分无效。但不影响其余部分的效力，其余部分仍然有效。

合同里面没有写工资合同是违法的。合同法第十七条，合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。答:不一定违法。原因为: 第一，员工合同变更书怎么写模板从法律上看，合同法第十七条的提法是“合同应当具备以下条款:……(六)报酬”——应当具备报酬条款≠应当写明具体工资数额。

合同上面是会写明工资报酬的。合同不仅要写明报酬还需要写明双方身份信息以及用工合同期限等等。合同上没有写具体工资不合法。用人单位与者签订合同，离职后办理托管合同怎么写应当具备合同期限、报酬、社会保险等事。若因此引发争议的，续签合同的证明怎么写用人单位与者可以重新协商；协商不成的。

你与用人单位签订的合同并非无效，可以后来协商确定工资。签订合同不写具体薪资，者可以要求用人单位重新协商写明，也可以拒绝签订合同，因为报酬属于合同必备条款。

不可以。大部分合同是没有明示工资的具体数额，告位出租合同怎么写公司以保密、工资会调整等为借口，不在合同上写明工资，这种做法是不合理的，另外，没有工资的合同，等同于无效合同。该科技公司刻意不填写工资条款是违法的。如果王先生在这份合同上签字，则用人单位可能会在合同空白处填上对王先生不利的内容，更改合同信息的函件怎么写比如:与双方面试时协商不一致的工资、福利待遇等。

合同不写具体工资怎么办

大部分合同是没有明示工资的具体数额，库房漏水合同怎么写找目合伙合同怎么写合适保姆合同补协议怎么写公司以保密、工资会调整等为借口，不在合同上写明工资，目股份占比合同怎么写这种做法是不合理的，另外没有工资的合同，等同于无效合同，将来如果再有纠纷，舞房合作分成合同怎么写摹? 导读:合同上面没有写薪资报酬，购房合同上写的放款日期是属于不合法的行为，根据相关的法律规定，在合同上的必备条款是必要包含的报酬等相关的信息。如果在合同下没有写薪资报酬的话。律师解答签订合同不写具体薪资，液压油缸质保合同怎么写者可以要求用人单位重新协商写明，也可以拒绝签订合同，因为报酬属于合同必备条款。